tomHRM, eine in Warschau ansässige HR-Plattform mit konfigurierbaren Modulen für Recruiting, Onboarding, Abwesenheitsmanagement und mehr.
Hauptsitz
Polen
Gegründet
2016
Mitarbeiter
10
tomHRM ist eine umfassende und konfigurierbare HR-Plattform, die darauf ausgelegt ist, HR-Prozesse für Mitarbeiter, Manager und HR-Abteilungen zu optimieren. Sie bietet einen modularen Ansatz, der es den Nutzern ermöglicht, nur die Module auszuwählen und zu bezahlen, die sie benötigen, oder sich für eine All-in-One-Suite zu entscheiden, um den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus zu verwalten.
tomHRM bietet eine Reihe von Anwendungen, um verschiedene HR-Herausforderungen zu bewältigen. Dazu gehören ein Bewerber-Tracking-System (ATS) zur Vereinfachung des Recruitings, Onboarding-Tools zur Integration neuer Mitarbeiter und Software für das Abwesenheitsmanagement zur Vereinfachung von Urlaubsanträgen. Darüber hinaus bietet die Plattform Software zur Zeiterfassung, Zielmanagement mit OKRs (Objectives and Key Results) und Tools für die Durchführung von 1;1-Meetings.
Die Plattform verfügt auch über Module zur Erstellung von Umfragen, Tests und Quizzen sowie über 360-Grad-Feedback-Tools zur Verbesserung des Mitarbeiterengagements und der Mitarbeiterentwicklung. Lern- und Trainingsmanagement-Module sind verfügbar, um das kontinuierliche berufliche Wachstum zu unterstützen. tomHRM integriert sich mit wichtigen Systemen wie Google, Office365, oAuth, LDAP, AD und API, um die Datenkonsistenz zu gewährleisten und HR-Aufgaben zu automatisieren.
tomHRM ist bekannt für seine benutzerfreundliche Oberfläche und den exzellenten Kundensupport. Die Plattform ist hochgradig anpassbar, sodass Benutzer sie an ihre spezifischen Bedürfnisse anpassen können. Dazu gehört das Hinzufügen eines Firmenlogos, die Auswahl von Farben, die Anpassung von Wörterbüchern und die Auswahl von Datumsformaten. tomHRM ist in mehreren Sprachen verfügbar, darunter Polnisch und Englisch.
tomHRM hat seinen Sitz in Warschau, Polen. Das Unternehmen wurde 2016 gegründet und ist auf ein Team von 10 Mitarbeitern angewachsen.
tomHRM zielt darauf ab, HR-Prozesse zu modernisieren, indem es eine konfigurierbare und benutzerfreundliche Plattform bereitstellt, die den Bedürfnissen von kleinen Unternehmen bis hin zu Großkonzernen gerecht wird. Das Unternehmen unterstützt über 100.000 Mitarbeiter in mehr als 650 Unternehmen.
tomHRM hat von seinen Nutzern hohe Anerkennung erhalten, mit einer Bewertung von 4,9/5 von über 100 HR-Teams. Kunden schätzen die Benutzerfreundlichkeit der Plattform, die umfassenden Funktionen und den reaktionsschnellen Kundensupport.
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