Altamira HRM est une suite logicielle RH personnalisable et basée sur le cloud pour la gestion des talents, le recrutement et l'engagement des employés.
Siège
Italie
Fondé
1999
Employés
33
Altamira HRM est un logiciel complet de gestion des ressources humaines conçu pour rationaliser et améliorer divers processus RH au sein des organisations. Cette plateforme intégrée de gestion des talents permet aux entreprises de gérer tout, du recrutement à l’évaluation des performances, dans un seul environnement unifié.
Altamira HRM offre une large gamme de fonctionnalités adaptées aux besoins des petites entreprises et des grandes multinationales. Le logiciel comprend des modules pour le recrutement, la gestion des employés, l’apprentissage, l’évaluation des performances, la gestion des congés, le suivi des présences et la gestion des dépenses. Chaque module est conçu pour être intuitif et convivial, garantissant que les équipes RH peuvent gérer leurs tâches efficacement.
Le module de recrutement, par exemple, permet aux organisations d’attirer, de rechercher, de sélectionner, d’interviewer et d’embaucher des candidats de manière transparente. Il comprend également des outils pour la marque employeur et la communication avec les candidats. Le module de gestion des employés aide à organiser les données et les processus RH, tandis que le module d’apprentissage fournit un système de gestion de l’apprentissage interactif et rapide à déployer.
L’une des caractéristiques remarquables d’Altamira HRM est son haut niveau de personnalisation. Le logiciel peut être adapté aux besoins spécifiques de chaque organisation, garantissant qu’il s’aligne parfaitement sur leurs flux de travail et processus. Cette personnalisation s’étend également à l’application mobile, qui est disponible pour les appareils Android et iOS.
Altamira HRM offre également des capacités d’intégration robustes. La plateforme peut se connecter à d’autres systèmes d’entreprise via des API et des webhooks, permettant un échange de données transparent. Cette intégration garantit que les processus RH peuvent être gérés au sein d’un écosystème plus large d’outils d’entreprise.
L’expérience utilisateur est au cœur de la conception d’Altamira HRM. Le logiciel présente des interfaces propres et intuitives qui réduisent le nombre de clics nécessaires pour accomplir des tâches. Cette simplicité s’étend à la fois aux plateformes de bureau et mobiles, ce qui facilite pour les employés de demander des congés, de soumettre des dépenses, d’accéder à leurs fiches de paie, et plus encore.
L’application mobile est particulièrement remarquable pour ses écrans personnalisables et son interface conviviale. Elle permet aux employés de gérer toutes les activités RH clés en déplacement, améliorant ainsi leur expérience globale avec la plateforme.
Altamira est une société de logiciels basée à Milan, en Italie, spécialisée dans les applications commerciales pour la gestion des ressources humaines (GRH). Fondée en 1999 avec une équipe de 33 employés.
Altamira livre ses plateformes exclusivement via Internet (SaaS), s’adressant aux entreprises de toutes tailles. L’accent mis par l’entreprise sur l’innovation et les pratiques de travail modernes en a fait un partenaire de confiance pour les organisations cherchant à numériser leurs processus RH.
L’engagement d’Altamira en matière de conformité est évident dans son logiciel conforme au RGPD. Cela garantit que toutes les données traitées au sein de la plateforme respectent les réglementations strictes en matière de confidentialité.
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