Gamfi, polska platforma SaaS założona w 2011 roku, usprawnia proces onboardingu pracowników dzięki automatyzacji, oszczędzając czas działów HR i zwiększając zaangażowanie.
Siedziba
Polska
Założono
2011
Pracownicy
21
Gamfi to platforma onboardingowa zaprojektowana w celu usprawnienia procesu onboardingu, oszczędzając czas zespołom HR, jednocześnie zwiększając zaangażowanie i produktywność pracowników. Zaufana przez czołowe firmy na całym świecie, Gamfi oferuje kompleksowe rozwiązanie dla organizacji, które chcą ulepszyć swoje doświadczenia związane z onboardingiem.
Gamfi zapewnia platformę onboardingową typu “wszystko w jednym”, która jest łatwa w użyciu i skalowalna. Pozwala firmom tworzyć ścieżki użytkownika i stosować je do wielu pracowników, zapewniając spójność i efektywność. Platforma automatyzuje zadania, procesy, powiadomienia i wiadomości, redukując manualny wysiłek wymagany od zespołów HR.
Funkcja automatycznych przepływów pracy i powiadomień umożliwia dostosowywalne przepływy pracy, które automatyzują procesy od preboardingu do offboardingu. Minimalizuje to pracę potrzebną do uruchomienia i koordynacji procesów onboardingu, eliminując potrzebę ręcznego wysyłania e-maili i przypomnień.
Gamfi oferuje portal użytkownika, który zapewnia każdemu uczestnikowi indywidualny portal sugerujący kolejne kroki i zbierający kluczowe informacje dotyczące onboardingu. Ten portal zawiera samouzupełniającą się listę zadań, kontakty do kluczowych osób, przydatną bazę wiedzy firmy i cyfrowe formularze HR.
Dzięki Gamfi firmy mogą tworzyć spersonalizowane ścieżki onboardingu dostosowane do każdego pracownika. Platforma pozwala na definiowanie procesów onboardingu z określonymi kryteriami, takimi jak lokalizacja, stanowisko pracy i rodzaj umowy. Zapewnia to dostosowane doświadczenie, które odpowiada na unikalne potrzeby i okoliczności każdego nowego pracownika.
Gamfi dostarcza szablony, które pozwalają szybko rozpocząć proces onboardingowy. Użytkownicy mogą definiować role, takie jak menedżerowie, koledzy z zespołu lub wsparcie IT, i przypisywać je do konkretnych osób. Ta funkcja umożliwia łatwą integrację różnych ról w procesie onboardingu, zapewniając płynne przejście dla nowych pracowników.
Gamfi ma swoją siedzibę w Warszawie, Polsce. Założona w 2011 roku, firma rozrosła się do zespołu 21 pracowników, którzy poświęcają się rewolucjonizowaniu procesu onboardingu dla organizacji na całym świecie.
Gamfi jest zaangażowana w pomoc organizacjom w tworzeniu i monitorowaniu procesów onboardingu za pomocą swojej platformy SaaS. Misją firmy jest oszczędzanie czasu zespołom HR, utrzymywanie zaangażowania i zwiększanie produktywności pracowników poprzez automatyzację procesów onboardingu.
Gamfi jest zaufana przez wybitne firmy, w tym Danone, T-Mobile, Bosch, Generali, Novartis, Uniqa i wiele innych. To zaufanie podkreśla niezawodność i skuteczność Gamfi w dostarczaniu najwyższej klasy rozwiązań onboardingowych.
