HRinstruments oferuje elastyczne narzędzia HR do zbierania opinii pracowników i analizy danych, zwiększając satysfakcję i produktywność.
Siedziba
Niemcy
Założono
2015
Pracownicy
12
HRinstruments oferuje kompleksowy zestaw narzędzi HR opartych na chmurze, zaprojektowanych w celu zwiększenia zaangażowania pracowników i usprawnienia procesów zbierania opinii w organizacjach. Platforma zapewnia szereg instrumentów do zbierania opinii, dostosowanych do różnych poziomów organizacji, od ankiet dla wszystkich pracowników po ukierunkowane opinie dla menedżerów, zespołów i współpracowników.
Narzędzia do zbierania opinii HRinstruments obejmują ankiety dla pracowników, krótkie ankiety, opinie 360 stopni oraz opcje natychmiastowej informacji zwrotnej. Te narzędzia są zaprojektowane do zbierania informacji na temat satysfakcji pracowników i identyfikowania obszarów wymagających poprawy. Korzystając z tych narzędzi, organizacje mogą promować kulturę zaufania i otwartej komunikacji.
Platforma oferuje również potężne możliwości analizy danych pracowników, umożliwiając działom HR podejmowanie decyzji opartych na danych. Łącząc różne zestawy danych i wyniki ankiet, HRinstruments pomaga organizacjom uzyskać głębszy wgląd w ich siłę roboczą, identyfikować trendy i podejmować świadome decyzje, które redukują rotację pracowników i zwiększają ogólną wydajność.
HRinstruments zapewnia płynną integrację z popularnymi systemami zarządzania HR, takimi jak SAP SuccessFactors, za pomocą swojego API. Ta możliwość integracji usprawnia przepływy pracy i zwiększa efektywność. Ponadto platforma jest w 100% zgodna z GDPR, zapewniając, że wszystkie dane są traktowane z ścisłą poufnością i anonimowością.
Narzędzia do zbierania opinii dostarczane przez HRinstruments są wysoko dostosowywalne, pozwalając organizacjom dostosować pytania i tematy do swoich specyficznych potrzeb. Platforma jest zaprojektowana tak, aby była dostępna dla wszystkich pracowników, w tym dla tych bez dedykowanych miejsc pracy lub adresów e-mail korporacyjnych, poprzez użycie kodów i aplikacji komunikacyjnych.
HRinstruments ma swoją siedzibę w Monachium, w Niemczech. Firma została założona w 2015 roku z misją zrewolucjonizowania procesów zbierania opinii w organizacjach. Z zespołem 12 różnorodnych profesjonalistów, w tym psychologów, designerów, administratorów biznesowych, edukatorów i informatyków.
Wizją firmy jest stworzenie przemyślanej i nowoczesnej strategii zbierania opinii, która da głos wszystkim pracownikom. HRinstruments dąży do przełamania barier danych i zapewnienia holistycznego obrazu siły roboczej organizacji, umożliwiając podejmowanie decyzji HR na podstawie danych, a nie intuicji.
HRinstruments ma udokumentowaną historię sukcesów z długoterminowymi klientami z różnych branż. Platforma jest skalowalna i może być dostosowana do indywidualnych potrzeb firm różnych rozmiarów.
Odkryj inne narzędzia w tej kategorii
Honestly, niemiecka platforma, przekształca opinie pracowników w praktyczne wskazówki dla liderów HR
Small Improvements, platforma z siedzibą w Berlinie, upraszcza procesy oceny pracowników i udzielania informacji zwrotnych dla zespołów. Centralizuje komunikację i oferuje wgląd w czasie rzeczywistym.
Echometer to oprogramowanie wspierające rozwój zwinnych zespołów poprzez proste, skalowalne i mierzalne spotkania 1;1 oraz retrospektywy, koncentrujące się na psychologii i mentalności agile.