EU TechStack Logo
Recruitis logo

Recruitis

Recruitis to system śledzenia kandydatów, który automatyzuje proces rekrutacji, mierzy doświadczenia kandydatów i integruje się z ponad 25 portalami pracy.

Siedziba

Czechy

Założono

2007

Pracownicy

10

Recruitis Products

Recruitis to kompleksowy system śledzenia kandydatów (ATS), zaprojektowany w celu uproszczenia i automatyzacji procesu rekrutacji. Oferuje szeroki zakres funkcji, które poprawiają doświadczenia kandydatów i zwiększają efektywność zatrudnienia.

Kluczowe funkcje

Recruitis integruje się z ponad 25 portalami pracy, centralizując odpowiedzi kandydatów w jednym miejscu. Ta integracja upraszcza proces rekrutacji, umożliwiając rekruterom zarządzanie wszystkimi aplikacjami z jednej platformy. System obejmuje również bazę danych talentów, narzędzia analityczne i raportowanie, pomagając rekruterom podejmować decyzje oparte na danych.

Komunikacja i współpraca

Oprogramowanie ułatwia efektywną komunikację z kandydatami i wewnątrz zespołu rekrutacyjnego. Wspiera płynną współpracę z menedżerami ds. rekrutacji poprzez funkcje takie jak integracja ze Slackiem, która pozwala na udostępnianie informacji o kandydatach bezpośrednio w wiadomościach Slacka. Recruitis oferuje również aplikacje mobilne dla rekruterów i menedżerów ds. rekrutacji, zapewniając, że mogą szybko odpowiadać kandydatom, nawet gdy nie są przy swoich biurkach.

Zarządzanie kandydatami

Recruitis zapewnia narzędzia do zarządzania źródłami kandydatów, planowania rozmów kwalifikacyjnych i mierzenia doświadczeń kandydatów. System obejmuje wtyczkę LinkedIn, która pozwala rekruterom dodawać kandydatów z LinkedIn w zaledwie trzy kliknięcia, w tym ich CV, informacje kontaktowe i zgodę GDPR. Oprogramowanie wspiera również integracje z kalendarzami Google i Microsoft Office, ułatwiając planowanie rozmów kwalifikacyjnych i wysyłanie zaproszeń do kandydatów.

Zgodność i analityka

System zapewnia zgodność z GDPR i obejmuje funkcje weryfikacji tła poprzez integrację z Scaut. Recruitis oferuje również zaawansowane możliwości analityki i raportowania, pomagając rekruterom śledzić skuteczność ich procesów rekrutacyjnych. Metodologia Net Promoter Score (NPS) jest używana do oceny satysfakcji kandydatów i ciągłego poprawiania procesu rekrutacji.

Dodatkowe funkcje

Recruitis obejmuje program poleceń, aby zachęcać do poleceń pracowników, aplikację mobilną dla rekruterów do zarządzania kandydatami w ruchu oraz narzędzia do wysyłania wiadomości SMS bezpośrednio z numeru telefonu rekrutera. System wspiera również różne integracje z innymi aplikacjami, zwiększając jego funkcjonalność i elastyczność.

About Recruitis

Recruitis ma siedzibę w Hradec Králové, Czechy. Firma została założona w 2007 roku i rozrosła się do zespołu 10 pracowników, którzy poświęcają się modernizacji i cyfryzacji procesu rekrutacji.

Misja firmy

Misją Recruitis jest stworzenie procesu rekrutacji skoncentrowanego na kandydacie. Firma skupia się na tworzeniu oprogramowania, które upraszcza proces zatrudniania dla rekruterów i menedżerów ds. rekrutacji, jednocześnie zapewniając pozytywne doświadczenia dla kandydatów.

Zgodność i innowacja

Recruitis kładzie duży nacisk na zgodność z GDPR, zapewniając, że wszystkie dane kandydatów są przetwarzane bezpiecznie i zgodnie z przepisami UE. Firma ciągłe innowuje swoje oferty produktowe, aby sprostać ewoluującym potrzebom branży rekrutacyjnej.

Odwiedź stronę