Mirro, un software de gestión del rendimiento de Bucarest, mejora la participación de los empleados y el crecimiento empresarial a través de feedback, OKRs y análisis.
Sede
Rumanía
Fundada
2018
Empleados
23
Mirro es un software integral de gestión del rendimiento diseñado para mejorar la cultura laboral y impulsar el crecimiento empresarial. Ofrece una suite de herramientas para optimizar las operaciones de RRHH y mejorar la participación y el bienestar de los empleados.
Mirro proporciona una plataforma robusta para establecer y hacer seguimiento de los Objetivos y Resultados Clave (OKRs) en todos los niveles, desde toda la empresa hasta los empleados individuales. Esta característica ayuda a las organizaciones a alinear sus objetivos y asegurar que todos entiendan su rol en el logro de los mismos. El software también incluye formularios de evaluación de rendimiento altamente personalizables, permitiendo a los equipos de RRHH recuperar el control completo sobre las revisiones de rendimiento.
La plataforma fomenta un sentido de pertenencia y comunidad a través de sus características sociales. Los empleados pueden compartir reconocimiento y feedback, creando una fuerza laboral más conectada y comprometida. La interfaz fácil de usar de Mirro fomenta interacciones frecuentes, con más de 5k interacciones mensuales reportadas por los usuarios. Este compromiso social es crucial para mantener una cultura laboral positiva, especialmente en entornos de trabajo híbridos.
Mirro ofrece herramientas de datos y análisis de última generación que proporcionan información sobre el rendimiento y la participación de los empleados. Estas herramientas ayudan a las organizaciones a identificar a los empleados de alto rendimiento, entender los patrones de participación social y tomar decisiones basadas en datos para mejorar la productividad y la retención en general.
El software simplifica las tareas administrativas de RRHH, reduciendo el tiempo dedicado a la administración mensual de RRHH hasta en un 50%. Características como la gestión de permisos y asistencia, la gestión de compensaciones y las funciones principales de RRHH están todas integradas en una sola plataforma, facilitando que los equipos de RRHH gestionen su carga de trabajo de manera eficiente.
Mirro tiene su sede en Bucarest, Rumanía. La compañía fue fundada en 2018 y ha crecido hasta un equipo de 23 empleados dedicados a mejorar las culturas laborales a través de tecnología innovadora de RRHH.
Mirro tiene como objetivo ayudar a las organizaciones a construir culturas laborales transparentes y prósperas que fomenten el bienestar de los empleados y mejoren la retención de talento. La misión de la compañía es superar la desconexión en el lugar de trabajo híbrido al fomentar un sentido de propósito y estimular el intercambio social y el sentido de pertenencia a la comunidad.
Mirro es confiado por empresas líderes como Tazz, Hochland, Free Now, E Co. y noissue. Estas empresas utilizan Mirro para empoderar a sus equipos y nutrir relaciones laborales saludables, demostrando la efectividad de la plataforma en diversos entornos organizacionales.
